10 Programas on-line para melhorar suas habilidades de negócios


10 Programas on-line para melhorar suas habilidades de negócios

Não importa quanto tempo você esteja fora da escola, você nunca está realmente aprendendo. Isso é especialmente verdadeiro para os empreendedores, muitos dos quais descobrem as dificuldades de administrar um negócio. Aproveitar oportunidades para melhorar suas habilidades de negócios é sempre uma boa idéia, mas uma vez que você começa a sua startup, você provavelmente não terá tempo ou orçamento para voltar à escola e se matricular em um curso universitário tradicional.

é, você não precisa: Há uma abundância de programas de educação on-line projetados especificamente para empresários e proprietários de pequenas empresas que querem fazer mais do que apenas participar de um workshop ou seminário ocasional. Aqui estão 10 sites que permitem que você faça cursos on-line - muitos deles gratuitos - para impulsionar seu conhecimento de negócios

Se você sempre quis fazer uma aula em uma das melhores universidades do mundo, o Coursera oferece a você a chance de fazer isso. Embora nenhum dos cursos seja para crédito, é uma incrível oportunidade de expandir seus conhecimentos em uma ampla variedade de áreas. Você pode ter uma única aula gratuitamente ou pagar por um certificado verificado para poder adicioná-la às suas credenciais profissionais. O Coursera também criou faixas de "especialização" que combinam uma série de cursos com um projeto básico para ajudá-lo a dominar um determinado conjunto de habilidades. Saiba mais em Coursera.org .

Semelhante ao modelo da Coursera, o edX oferece acesso on-line gratuito a cursos universitários. Além de se inscrever em cursos de educação profissional e sem fins de crédito, você pode fazer aulas em nível de ensino médio, além de programas individualizados e arquivados. Como o Coursera, os alunos do edX podem optar por auditar uma aula gratuitamente ou pagar por um certificado verificado. Saiba mais em edX.org .

As mulheres percorreram um longo caminho no mundo dos negócios, mas eles podem ir ainda mais longe quando se conectam e se apoiam mutuamente. Essa é a ideia por trás do Hello Fearless, que se intitula "a escola para mulheres empreendedoras". O componente educacional do site, a Boss School, é um programa de 10 semanas projetado para ajudar as mulheres a intensificar seu jogo empreendedor por meio de cursos de negócios on-line, financiamento, uma forte comunidade de apoio e outros recursos. Quando a aula não está em sessão, o Hello Fearless ainda tem uma ampla variedade de artigos inspiradores e outros conteúdos para mantê-lo motivado. Saiba mais em HelloFearless.com .

Para ajudar os empresários a estabelecer e expandir seus negócios, a gigante de tecnologia de negócios HP iniciou um programa de treinamento gratuito chamado HP LIFE (Learning Initiative for Entrepreneurs). Juntamente com os parceiros EDC, USAID e UNIDO, o programa HP LIFE oferece aos membros registrados acesso a todo o arsenal de cursos interativos que vinculam desafios empresariais e soluções tecnológicas comuns. O treinamento cara-a-cara também está disponível em locais globais selecionados. Saiba mais em life-global.org .

Plataforma de educação em vídeo Lynda.com tem uma ampla variedade de cursos de treinamento de negócios disponíveis, abrangendo desde habilidades de liderança até marketing e gerenciamento de projetos. Tutoriais em vídeo gratuitos estão disponíveis para cada curso, mas os membros pagos recebem acesso ilimitado a novas parcelas semanais, bem como arquivos de projetos para download e recursos de visualização off-line para membros premium. Lynda.com oferece um período de teste gratuito de 10 dias para todos os novos membros. Saiba mais em lynda.com .

Como Coursera e edX, NovoEd permite que os indivíduos se inscrevam em cursos online ministrados por suas universidades parceiras. No entanto, essa plataforma enfatiza a colaboração acima de tudo e permite que os alunos se conectem virtualmente, compartilhem ideias e trabalhem em projetos de grupo para as aulas que realizam. Quando você pesquisa por cursos NovoEd, pode filtrar os resultados por categoria, pagos versus gratuitos, e o tamanho da turma. Saiba mais em NovoEd.com .

OpenLearn é a "casa de aprendizagem gratuita" da Open University (OU), um programa educacional global que oferece cursos de graduação / pós-graduação e certificados com pouco ou nenhum requisito formal de entrada. No espírito da UO, essa plataforma oferece acesso gratuito a trechos de vídeo de várias horas de seus cursos formais, bem como vídeos curtos de especialistas em campo. Para empreendedores, a categoria "Money & Management" do OpenLearn abrange muitos aspectos básicos de negócios e finanças. Saiba mais em open.edu .

A Administração de Pequenas Empresas (SBA) serviu como um recurso para todos os fins para os empresários desde 1953, mas você sabia que esta agência do governo também tem seu próprio centro de aprendizagem on-line? Você pode ver conteúdo de vídeo, transcrições baseadas em texto, sessões de bate-papo e muito mais para expandir seu conhecimento sobre importantes problemas de pequenas empresas. Saiba mais em SBA.gov .

Embora Thrive15 está em desenvolvimento há quase três anos, este programa empresarial de educação empresarial acaba de sair do beta na semana passada (10 de fevereiro). Essa alternativa acessível para uma educação formal de negócios custa cerca de 1% da média de US $ 50.000 por ano e dá aos empresários a oportunidade de fazer uma série de cursos on-line práticos de 15 minutos ministrados por magnatas, mentores e empreendedores do dia-a-dia. em Thrive15.com . Udacity

Saiba mais em Udacity.com . BÔNUS: 2U

Saiba mais em 2U.com


Conflitos no local de trabalho? 4 Maneiras de Melhorar a Comunicação

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Um gerente atribui inadvertidamente a dois funcionários o mesmo projeto sem avisar. Um funcionário faz um comentário que é mal compreendido e causa uma discussão entre sua equipe. Alguém faz uma reclamação ao RH sobre outro funcionário, e o gerente de RH faz uma suposição sobre a situação sem reunir os fatos - apenas para descobrir que o reclamante causou o problema em primeiro lugar.

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Negócios engraçados? Chefes Devem Pisar Leves Com Humor

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Os chefes geralmente gostam de brincar com seus funcionários como uma forma de aumentar seu ânimo. No entanto, como esse humor é percebido não depende das piadas que estão sendo contadas, mas sim do relacionamento que os dois têm, afirma uma nova pesquisa. Chefes que usam o humor como forma de aumentar a felicidade de seus funcionários só obtêm o resultado Eles estão se esforçando para quando eles têm um relacionamento de qualidade com seus trabalhadores, de acordo com um estudo publicado recentemente na revista Group & Organization Management.

(Carreira)