As melhores (e piores!) Palavras para colocar em seu currículo

Ao escrever um currículo, tenha cuidado com suas palavras.

Um novo estudo da CareerBuilder revelou que 68% dos gerentes de contratação gastam menos de dois minutos revisando cada currículo que recebem, enquanto 17% gastam menos de 30 segundos lendo cada envio. Com tão pouco tempo para captar interesse, a escolha de palavras de um candidato pode fazer toda a diferença. Ao avaliar como um currículo é escrito, os entrevistados disseram que gostam de ver algumas palavras, enquanto outros são imediatamente desligados.

Rosemary Haefner, vice-presidente de recursos humanos da CareerBuilder, disse que os encarregados de contratar preferem palavras de ação fortes que definem experiência, habilidades e realizações específicas [8 palavras que colocarão seu currículo no lixo]

"Termos e clichês subjetivos são vistos como negativos porque não transmitem informações reais", disse Haefner. "Por exemplo, não diga que você é 'voltado para resultados'. Mostre ao empregador seus resultados reais. "

Para ajudar os candidatos, os gerentes de contratação pesquisados ​​identificaram os termos de currículo que eles acham que são usados ​​em demasia ou clichê, e quais termos são adições fortes.

Os piores termos de currículo, aqueles que são desliguem rápido, são:

• Melhor de raça
• Ir-getter
• Pense fora da caixa
• Sinergia
• Vá para pessoa
• Liderança de pensamento
• Valor adicionado
• Resultados orientados
• Jogador da equipa
• Linha de base
• Trabalhador esforçado
• Pensador estratégico
• Dinâmico
• Auto-motivado
• Detalhado orientado
• Pró-activo
• Histórico

, os candidatos podem usar vários verbos e termos fortes para descrever melhor suas experiências, incluindo:

• Melhorado
• Treinado / Orientado
• Gerido
• Criado
• Resolvido
• Voluntariado
• Influenciado
• Aumento / Diminuição
• Idéias
• Negociadas
• Lançadas
• Receitas / Lucros
• Abaixo do orçamento
• Ganhou

O estudo foi baseado em pesquisas com 2.201 gerentes de contratação e profissionais de recursos humanos em uma faixa de eu Indústrias e tamanhos de empresas

Originalmente publicado no Mobby Business.

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