Liderança

8 CEOs revelam o que amam (e odeiam) sobre seus empregos

8 CEOs revelam o que amam (e odeiam) sobre seus empregos

Você já se perguntou como é ser o CEO de uma empresa? Pode parecer que chamar a si mesmo de "diretor executivo" vem com todas as vantagens e sem problemas Mas a verdade é que ser um CEO é como qualquer outro trabalho - a única diferença é que você é responsável por uma empresa inteira. Mas, como em qualquer outra posição, há momentos recompensadores e há desafios a enfrentar.

(Liderança)

Como melhorar a 'experiência' dos funcionários pode impulsionar seu ROI

Como melhorar a 'experiência' dos funcionários pode impulsionar seu ROI

Nenhuma empresa poderia ser bem sucedido sem seus empregados. Até mesmo o melhor produto do mundo precisa ser apoiado por uma empresa cheia de pessoas que se importam com esse produto ou serviço, trabalhem para torná-lo acessível e se esforcem para mantê-lo funcionando. No entanto, muitas empresas não enfatizam a experiência dos funcionários dentro do local de trabalho.

(Liderança)

Carreira

Deixe seu trabalho em boas condições: Dicas para suas duas últimas semanas

Deixe seu trabalho em boas condições: Dicas para suas duas últimas semanas

Então você deixou seu emprego. Você se demitiu formalmente e está pronto para seguir em frente, mas ainda tem as últimas duas semanas. Você não quer se afastar sem um adeus adequado ou, pior, queimar pontes para o futuro. "Se você deixar uma empresa em condições ruins, [uma reputação não profissional] pode assombrá-lo pelo resto de sua carreira, "disse Michael Cooke, sócio e vice-presidente executivo do The Execu | Search Group.

(Carreira)

Disposição para mudar de local pode dar a caçadores de empregos grande vantagem

Disposição para mudar de local pode dar a caçadores de empregos grande vantagem

Você se mudaria para um emprego? A decisão de se mudar para sua carreira é enorme, e mais da metade dos que procuram emprego nos Estados Unidos nem sequer a consideraram, de acordo com uma nova pesquisa. Cinquenta e oito por cento dos candidatos a emprego entrevistados disseram que não Nunca pensei em se mudar para um emprego, mas 42% já o consideraram, de acordo com uma nova pesquisa da diretoria de empregos on-line ZipRecruiter.

(Carreira)

O negócio

Smartphones Privativos, Tablets Ameaçam as Redes de Escritório

Smartphones Privativos, Tablets Ameaçam as Redes de Escritório

A partir do momento em que o primeiro telecomutador se conectou sua conta de e-mail de trabalho de seu computador pessoal, a linha entre trabalho e casa começou a se confundir. Hoje, graças a dispositivos móveis como smartphones e tablets, podemos navegar na Web, enviar e receber e-mail e modificar documentos de trabalho de praticamente qualquer lugar.

(O negócio)

4 Maneiras de melhorar a comunicação com seus clientes

4 Maneiras de melhorar a comunicação com seus clientes

Durante o ano passado, a confiança nas empresas dos EUA caiu cinco pontos, caindo para 50%, de acordo com o Edelman Trust Barometer. À medida que as empresas lutam com a satisfação e a lealdade do cliente, é necessário que haja uma mudança para restaurar a fé nos negócios, o que demanda tempo e perseverança.

(O negócio)

Geral

Novo software combate fraudes em pequenas empresas

Novo software combate fraudes em pequenas empresas

A prevenção contra fraudes é um dos maiores desafios enfrentados pelas pequenas empresas. Devido à falta de recursos necessários para se protegerem efetivamente, as pequenas empresas perdem cerca de US $ 630 bilhões em fraudes a cada ano e têm quase o dobro de chances de sofrer fraudes internas do que organizações maiores.

(Geral)

Gênero desempenha papel fundamental nos hábitos empreendedores

Gênero desempenha papel fundamental nos hábitos empreendedores

À Medida que as empresas pertencentes a mulheres se tornam mais predominantes, é seguro dizer que a diferença de gênero entre os empreendedores está se fechando. No entanto, um novo estudo descobriu que os empreendedores masculinos e femininos ainda não são exatamente iguais. A seguradora de pequeno porte Hiscox recentemente entrevistou empresários americanos e revelou algumas diferenças importantes entre empresários do sexo feminino e masculino em termos de taxas de crescimento, jornada de trabalho e uso de mídia social.

(Geral)