Trabalho em equipe ganha mais contratos federais, mas custa mais
Trabalho em equipe pode ser a resposta para pequenas empresas que buscam contratos federais. Essa é a conclusão de uma nova pesquisa que descobriu que empresas que trabalham juntas obtêm contratos governamentais mais frequentemente recompensados.
De acordo com a pesquisa, da divisão de pequenas empresas da American Exress OPEN, empresários que se juntam a outras pequenas empresas para contratos federais ver os melhores resultados. Dois terços (68 por cento) dos empreiteiros ativos que buscaram oportunidades de trabalho em equipe excederam US $ 1 milhão em contratos federais vencidos até agora e 38 por cento excederam US $ 10 milhões, apurou a pesquisa. também relatam uma taxa de sucesso maior em comparação ao empreiteiro de pequenas empresas: 61% das pequenas empresas que realizaram como subcontratados relatam que o valor total de todos os contratos federais vencidos até agora ultrapassa US $ 1 milhão e 31% excederam US $ 10 milhões.
Em contraste, uma porcentagem menor dos contratados ativos em geral (muitos deles sozinhos) ultrapassaram os US $ 1 milhão e US $ 10 milhões nos prêmios federais até agora: 46% e 21%, respectivamente. Os empreiteiros ativos são definidos como pequenas empresas que receberam um contrato federal de primeira linha nos últimos três anos. O estudo também descobriu que, em comparação com os empreiteiros ativos em geral, os pequenos empresários que empregam estratégias de subcontratação ou agrupamento obtêm 50% mais contratos. No entanto, este maior sucesso requer um investimento maior na descoberta de oportunidades de contratação. Em média, os empreiteiros ativos investiram pouco mais de US $ 86.000 em dinheiro e tempo de funcionários ao fazer lances para contratos federais em 2009. Contratantes de equipes ativas e subcontratados investiram US $ 149.000 e US $ 123.000, respectivamente.
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