5 Maneiras de aumentar seus rankings SEO

Com a maioria dos consumidores procurando negócios on-line, é preciso ter um plano de otimização de mecanismos de pesquisa de qualidade.

Pesquisas mostram que três quartos dos usuários da Internet nunca passam da primeira página seus resultados, fazendo com que seja crítico que as pequenas empresas gastem tempo trabalhando em sua estratégia de SEO para se posicionarem no topo.

Para ajudar as pequenas empresas, Eric Schiffer, CEO da DigitalMarketing.com, oferece cinco dicas sobre como eles podem impulsionar suas classificações no mecanismo de pesquisa.

• Otimização para dispositivos móveis : se seu site ainda não estiver totalmente visível em plataformas móveis, ele deve ser. O Google tem sido muito aberto sobre o fato de que sites móveis que não conseguem executar corretamente do ponto de vista técnico serão classificados abaixo daqueles que o fazem. Use analisadores de tráfego para avaliar quanto tráfego seu site comercial recebe de usuários móveis e, em seguida, use uma ferramenta on-line para verificar a facilidade com que seu site se traduz para dispositivos móveis.
  
• Interagir socialmente : espera-se que as pequenas empresas tenham algum nível de interação de mídia social com seu mercado alvo. Tire um tempo para interagir com sua base de consumidores e construir relacionamentos sociais. Isso pode ser um grande passo para tornar seu negócio relevante e mais credível aos olhos de seus clientes em potencial.
  
• O conteúdo não é rei : O conteúdo não é rei, é um conteúdo confiável. Torne o marketing de conteúdo indispensável para a sua pequena empresa para que sua empresa cresça. Um blog, que é uma maneira muito eficaz de produzir e distribuir conteúdo atraente para sua marca, também é uma estratégia que oferece inúmeros benefícios de SEO. Isso é especialmente verdadeiro quando usado corretamente como um recurso central ao qual outros sites sociais, como Facebook, Twitter, Google+ e Pinterest, estão conectados. Forme suas postagens de blog sobre os problemas atuais do setor e informações importantes para clientes em potencial. Crie entradas de blog para serem postadas antecipadamente com técnicas simples de agendamento.
  
• Otimize a seção de perguntas freqüentes do seu site : Se você puder compor sua seção de perguntas frequentes para conter as palavras-chave adequadas (nas perguntas e respostas), fornecer respostas precisas e ponderadas e incluir links interativos para outros sites e ativos sociais direcionados, a seção de perguntas frequentes do site pode servir como um grande impulso para o seu ranking. O Google está sempre procurando por uma combinação potente de palavras-chave, conteúdo relevante e links. Depois de clicá-los, você estará conquistando ainda mais os mecanismos de pesquisa.
  
• Listagens locais : aumente sua exposição fazendo com que sua empresa seja listada em listagens de empresas locais, como o Yahoo! Local, Google Places e outros sites emergentes que podem informar os usuários sobre sua presença em sua comunidade. Isso oferece oportunidades de interação, como postar avaliações para sua empresa. Otimize e gerencie as listagens de empresas locais para promover o impacto significativo que elas podem ter em novas oportunidades de receita e na reputação de sua empresa em seu mercado local, regional ou nacional.

Publicado originalmente no Mobby Business.

Microsoft Connections: Uma Loja Única para E-mail Marketing

Para se conectar com seus clientes em todos os níveis, das mídias sociais aos boletins informativos. De acordo com a Microsoft, 60% dos novos clientes vêm de referências para pequenas empresas, e 85% das pessoas confiam mais em um produto quando ele é encaminhado por um amigo. Estas são estatísticas muito importantes para empresas que desejam crescer.

(O negócio)

Por trás da pesquisa: Por que fortes laços comunitários Menor rotatividade

Só faz sentido para um empregador tentar aumentar a satisfação no trabalho e reduzir o volume de negócios para se concentrar no local de trabalho. Afinal, é aí que o trabalho acontece. Mas pode haver ações que os empregadores podem fazer fora do local de trabalho que também encorajem seus funcionários a permanecer por perto.

(O negócio)