O Estado das Pequenas Empresas: Washington


O Estado das Pequenas Empresas: Washington

Como parte do nosso projeto de um ano "O Estado das Pequenas Empresas", o Mobby Business planeja relatar o ambiente de pequenas empresas em todos os estados da América. . Nesta edição, perguntamos a alguns dos mais de 550.000 proprietários de pequenas empresas de Washington sobre os desafios e as oportunidades de operar em seu estado. Aqui está o que eles tinham a dizer

A atmosfera empresarial no estado de Washington é melhor descrita como jovem e saudável. De acordo com a Small Business Administration, a economia do estado cresceu 3,1% em 2014 - mais rápido do que a economia global do país, que cresceu 2,2% em 2014 - e os empresários relatam que o crescimento da indústria de tecnologia está transbordando para impulsionar pequenas empresas. um todo. Pequenos empresários dizem que são incentivados por um forte banco de talentos, uma rede de suporte robusta e oportunidades de fazer negócios com grandes empresas, como Amazon, Facebook ou Microsoft.

Mesmo assim, também pode ser difícil para os empresários competirem com grandes empresas. empresas com sede em Washington, e toda a atividade econômica está elevando os custos do setor imobiliário e do trabalho. E embora exista muita riqueza, muitos empresários relatam dificuldades em acessar esse capital; os investidores estão presentes, disseram empresários, mas não estão necessariamente procurando investir pesadamente em startups. Mas isso não impediu que os pequenos empresários de Washington continuassem com um olhar feliz para o futuro.

Uma indústria de tecnologia em Seattle impulsionou a economia do estado e atraiu novos talentos para Washington. Essa tendência é benéfica não apenas para os que atuam no setor de tecnologia, mas também para os empresários que indiretamente se beneficiam do crescimento desse setor. À medida que os lucros aumentam, startups se abrem e mais pessoas entram no estado para procurar emprego, empreendedores em outras indústrias vêem sua base de clientes se expandir e a renda disponível de sua clientela aumentar.

"Estamos vendo um crescimento massivo agora impulsionado pela indústria de tecnologia ", disse Nipul Patel, co-fundador e diretor de operações da rede empresarial Townsquared. "É acompanhado por mudanças na população para o lado mais jovem e renda mais alta, que está tendo um enorme impacto em muitos aspectos. As pessoas têm mais renda discricionária. Eles têm mais renda para gastar em produtos e serviços que as pequenas empresas carregam". aceleradores e centros de desenvolvimento

"Se você olhar para a paisagem há cinco anos, não havia muita atividade de startups, mas agora estamos vendo mais empresas locais ", disse Katya Constantine, fundadora e proprietária da empresa de marketing para pequenas empresas, a Digishop Girl Media. "No cenário de startups, nós realmente temos uma comunidade vibrante e crescente. Há uma infra-estrutura imobiliária, uma tonelada de espaços de trabalho e muitos aceleradores. Além disso, há muito talento técnico e educação com foco em empreendedorismo. Temos visto um crescimento incrível na comunidade de startups nos últimos anos. "

9 O Mile Labs é um acelerador de startups especializado em ajudar empresas B2B a crescer, com foco no setor de tecnologia. Sanjay Puri, co-fundador da 9 Mile Labs, disse que a razão pela qual o acelerador abriu suas portas há três anos é que ele e seus parceiros viram uma grande promessa na comunidade empresarial de Washington.

"Acreditamos que a região tem muito promessa ", disse Puri. "Se pudéssemos ajudar a resolver essas questões de [começar e encontrar investidores], acreditamos que há muitas oportunidades."

Patel acrescentou que a cultura do estado incentiva o apoio a empresas locais e independentes, o que ajuda proprietários de pequenas empresas a ter sucesso. "Eu acho que o estado de Washington está em um lugar onde as pessoas valorizam muito as economias locais comprando locais e apoiando empresas locais" disse. "Tantas novas pequenas empresas e lojas independentes estão tendo sucesso porque as pessoas valorizam o caráter e a singularidade."

O talentoso grupo de talentos

Os empresários de Washington relatam um conjunto robusto de talentos para atrair funcionários. Muitos atribuem a riqueza de conhecimento e habilidades a universidades locais e regionais, bem como a alta rotatividade dentro das grandes empresas sediadas no estado. Como funcionários experientes deixam as grandes empresas para começar suas próprias empresas ou trabalhar em um ambiente mais íntimo, os empreendedores se beneficiam das habilidades que vêm do mundo corporativo. "Formação e networking são grandes oportunidades [em Washington]", disse Joan. Woodward, presidente da organização de defesa de pequenos negócios Travelers Institute e vice-presidente executivo de políticas públicas da Travelers. "O pool de funcionários é forte e qualificado. O Vale do Silício tem o problema oposto, onde eles têm que roubar pessoas uns dos outros."

Central de grandes empresas

Enquanto as grandes empresas às vezes geram forte concorrência para pequenas e médias empresas, a maioria dos empresários fala O Mobby Business informou que as grandes empresas sediadas em Washington oferecem uma rede positiva para suas empresas.

Por exemplo, muitos empreendedores em Washington, particularmente na região de Seattle, aproveitam as oportunidades apresentadas por grandes empresas como a Amazon e a Amazon. Microsoft Muitas pequenas empresas oferecem serviços B2B, que muitas das maiores empresas do estado precisam. Isso proporciona uma base de clientes confiável e profunda para pequenas empresas B2B.

"Empresas como a Amazon e outras estão empurrando o mercado de trabalho tanto que é ótimo para a cidade ", disse Dave Parker, CEO do centro de treinamento para desenvolvedores Code Fellows. "Nós estamos começando com algo que impulsiona o crescimento do mercado". Michael Schutzler, CEO da Associação da Indústria de Tecnologia de Washington, disse que as universidades de Washington não podem atender à crescente demanda por funcionários qualificados. Ele acrescentou que as grandes empresas possuem recursos para recrutar melhor de todo o país e até mesmo do mundo. A alta rotatividade no mundo corporativo significa que muitos desses novos moradores de Washington serão funcionários de pequenas empresas em apenas alguns anos, disse Schutzler. “O maior problema para nós do ponto de vista do crescimento é que não produzimos talentos rápidos o suficiente localmente para acompanhar a demanda que estamos gerando ", disse Schutzler. "Isso nos torna o maior importador de talentos em tecnologia do país. O pool de talentos local é fabuloso, mas se você precisar atrair novos talentos, estará lutando por um número limitado de pessoas. As startups tendem a se recrutar de grandes empresas." empresas, porque são as que lutam para atrair talentos. A maioria das startups é beneficiada pelas grandes empresas. "

Impostos gerenciáveis ​​e regulamentações estaduais

Empreendedores em Washington relataram um ambiente de negócios amigável e relativamente impostos baixos. Em particular, eles citaram a ausência de imposto de renda pessoal ou comercial como benéfico. Em vez disso, o Departamento de Renda de Washington cobra cerca de 60 impostos e taxas diferentes, como imposto sobre negócios e ocupação (B & O), impostos sobre vendas e uso, impostos sobre propriedade e uma variedade de impostos específicos do setor.

No entanto, às vezes, a falta de um imposto de renda corporativo ou pessoal também pode representar um problema para as empresas em estágio inicial. Enquanto pequenas e médias empresas estabelecidas relatam se beneficiar do imposto B & O, que basicamente cobra um imposto sobre o volume de receita em vez de lucros, as startups podem ter dificuldade em administrar no momento em que querem reinvestir o máximo de receita possível. "Washington não faz um imposto pessoal ou corporativo com o seu lucro; ele faz parte da linha de vendas", disse Jeremy Ames, presidente e co-fundador da Guidant Financial. "Não é baseado na lucratividade; é apenas baseado no volume. Para um negócio do nosso tamanho [cerca de 90 funcionários], ele acaba sendo bastante favorável. Para seus negócios realmente pequenos, à medida que eles estão se levantando, provavelmente mais negativo do que positivo para um negócio que está abaixo de US $ 600.000 em receita. "

Schutzler descreveu o imposto B & O como regressivo.

" Assim que você gera receita, você paga um imposto e o arquivamento é bastante simples ", disse Schutzler. "É também, por extensão, uma política fiscal muito regressiva. Ela entra em um nível muito baixo ... mas ainda temos uma das menores taxas efetivas de impostos do país".

Aumento dos custos de imóveis

Como ocorre em qualquer economia em crescimento, o custo do mercado imobiliário está crescendo rapidamente, particularmente nas cidades. Isso pode representar um problema para as startups que trabalham com um orçamento apertado, mas a alta demanda também levou a um aumento no número de espaços de trabalho disponíveis em todo o estado. Ainda assim, quando uma pequena empresa decide expandir-se para um espaço maior, pode ser difícil encontrar a localização adequada a um preço razoável. "O mercado imobiliário para imóveis comerciais é super-eficiente", disse Parker. "Se você quer estar no centro [em Seattle] ... os preços dos imóveis continuam um pouco loucos."

O mesmo vale para o custo de vida em geral. À medida que a economia se expande e a demanda por habitação aumenta, o mesmo acontece com o preço dos imóveis. Tija Petrovich, proprietária da Seattle Fitness, citou o custo de vida como outro desafio que ela deve incluir em seu plano de negócios

Salários e benefícios aumentados

Outro subproduto dos ganhos econômicos do estado e do mercado imobiliário em recuperação é o necessidade de compensar melhor os funcionários, tanto por meio de salário quanto de benefícios. O desafio é agravado pela capacidade das grandes empresas vizinhas de oferecer uma remuneração mais atraente, tornando mais fácil para elas recrutar e pressionar os proprietários de pequenas empresas a oferecer aos seus funcionários algo a mais para mantê-los. E mesmo que a mão-de-obra seja vasta e qualificada, a demanda também é alta, tornando extremamente competitivo o recrutamento de novos funcionários, particularmente no setor de tecnologia.

Acesso ao capital
Embora o capital esteja disponível em Washington, os empresários relatam ter mais dificuldade em encontrar investidores do que os empreendedores em outras áreas tecnológicas como Massachusetts ou São Francisco. Os aceleradores ajudam a conectar pequenas empresas a capitalistas de risco e investidores anjos, mas a aceitação desses programas é limitada e os investimentos não são garantidos. Além disso, por causa da atmosfera competitiva, os investidores têm uma infinidade de opções ao decidir investir em uma nova empresa

"Descobrimos que empresas em estágio inicial têm falta de capital", disse Puri. "Isso é meio surpreendente porque há muita riqueza acumulada ao longo das gerações. Mas devido à maneira como foi acumulado, é assim que também está sendo investido - tipos de investimentos de baixo risco, em vez de áreas de alto risco como o empreendedorismo".

é motivo para ser otimista para o futuro. Schutzler disse que há uma abundância de capital no estado e, embora possa haver menos investidores anjos e capitalistas de risco em Washington do que em alguns outros estados, o dinheiro geralmente é proveniente de fontes externas, como empresas de capital de risco de Chicago, e a comunidade está captando rapidamente com regiões mais estabelecidas.

"Historicamente, essa área ainda é jovem comparada aos dois maiores aglomerados tecnológicos do país - São Francisco e o aglomerado ao redor da área de Boston, Cambridge", disse Schutzler. "Esses centros de tecnologia são várias décadas mais antigos, então, com certeza, eles têm mais investidores anjos. Mas os investidores-anjo e capital daqui estão muito ativos e crescendo dramaticamente. Estamos a uma ou duas décadas atrás em escala, mas temos um nível muito mais alto. taxa de crescimento que qualquer outra região. "

Recursos para pequenas empresas em Washington

Washington SCORE

Os profissionais de negócios voluntários da SCORE e os "mentores" especializados aconselham e orientam os empreendedores que desejam iniciar ou expandir seus negócios. Os serviços são totalmente gratuitos e dirigidos por voluntários. Aqui estão alguns dos capítulos em Washington

SCORE

SCORE

SCORE

SCORE

SCORE

SCORE SCORE

SCORE SCIENCE

EUA Escritórios Distritais de Administração de Pequenas Empresas

A Administração de Pequenas Empresas dos EUA (SBA) oferece financiamento e subsídios, bem como serviços de consultoria e aconselhamento. Há também oportunidades de se candidatar a contratos do governo federal por meio do SBA e de obter assistência na sequência de desastres naturais.

EUA. Escritórios da SBA

9 Mile Labs Startup Accelerator

O 9 Mile Labs, apresentado no artigo acima, é um acelerador na área da Grande Seattle que se concentra em startups, particularmente no espaço tecnológico. Depois de um programa de quatro meses, os empreendedores participantes terão a oportunidade de apresentar sua ideia a centenas de investidores, além de explorar a rede de mentores que a 9 Mile Labs cultivou. Saiba mais no link abaixo.

9 Mile Labs

Centros de Desenvolvimento de Pequenos Negócios de Washington

Washington hospeda centros de desenvolvimento afiliados à SBA para pequenas empresas. Cada um é dedicado a apoiar o desenvolvimento e a retenção de pequenas empresas, ajudando os empreendedores a fazer tudo, desde planos de negócios de artesanato até navegar no código tributário do estado. Você pode encontrar o centro de desenvolvimento de pequenas empresas da sua região no link abaixo.

Rede Washington SBDC

Startup Washington

Startup Washington é um programa administrado pelo Departamento de Comércio estadual que ajuda a conectar empreendedores a recursos, dados e recursos úteis. fontes de financiamento, VCs, aceleradores, espaços de trabalho e muito mais. Você pode encontrar mais informações sobre o Startup Washington no link abaixo.

Startup Washington


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