5 Razões para considerar contratar um ex-prisioneiro


5 Razões para considerar contratar um ex-prisioneiro

John Shegerian é um empreendedor, ativista de questões ambientais e sociais, palestrante internacional e presidente e CEO da Electronic Recyclers International que empregou centenas de ex-condenados nos últimos 20 anos.
Após o espancamento de Rodney King em 1993, a Shegerian ajudou a fundar a Homeboy Industries, que ajuda em risco, recém-libertados e ex-membros de gangues em Los Angeles a se tornarem membros contribuintes de suas comunidades através de uma variedade de serviços, inclusive ajudando-os a encontrar empregos.
"Eu era o rei das segundas chances antes de haver segundas chances" "Shegerian disse. "Isso mudou minha vida."
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A Shegerian forneceu à MobbyBusiness suas cinco principais razões pelas quais os proprietários de pequenas empresas deveriam considerar a contratação de um ex-infrator.
1. Sua ética de trabalho, disse Shegerian, não vale nada e é um ótimo exemplo para todos os funcionários de como eles deveriam trabalhar.
"Essas pessoas dão 120% todos os dias", disse ele. "Eles apreciam a chance de ter um emprego".
2. Eles têm ótimas habilidades transferíveis, de acordo com o Shegerian, que geralmente se traduzem muito eficazmente no local de trabalho.
"Se você pegar as habilidades que os colocaram em apuros e usá-los para um empreendimento comercial legítimo, todos ganham". ele disse. "Tenho visto dezenas de pessoas com habilidades transferíveis colocar essas habilidades para trabalhar no mundo dos negócios."
3. Os ex-criminosos, segundo Shegerian, têm taxas de rotatividade inferiores às da população em geral. Eles sabem que esta é sua última chance, que ele diz que lhes dá motivação extra para manter seu emprego.
"Eles se esforçam mais e levam seu trabalho muito a sério", disse ele.
4. É a coisa certa a fazer pelas comunidades locais. Shegerian disse que os negócios, grandes e pequenos, podem desempenhar um papel enorme na contratação de ex-criminosos. "Imagine o que aconteceria com nossas taxas de reincidência, taxas de participação de gangues, taxas de criminalidade e abuso de drogas se todas as empresas nos EUA abrissem suas portas e seus corações para contratar apenas um ex ofensor ", disse ele
" Nós mudaríamos nossas comunidades para melhor para sempre. "
5. Contratar um ex-agressor dá aos pequenos empresários a chance de fazer algo grande e impactante, segundo Shegerian. Ele cita o Dr. Martin Luther King Jr. dizendo: "todos podem ser ótimos porque todos podem servir".
"Não é mais inteligente esperar que os políticos consertem todos os problemas da nossa sociedade", disse Shegerian. "Grandes e pequenas empresas têm um grande papel em fazer a sua parte".
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