Escassez de Empregados Qualificados Coloca um Grande Desafio

Apesar de toda a conversa sobre altas taxas de desemprego, empresários dizem que encontrar funcionários qualificados é um dos maiores desafios.
Essas foram as conclusões do Relatório de benchmarking de seleção de empregos da HireRight de 2011, que indicou que 49% dos entrevistados listaram encontrar e reter funcionários qualificados como um desafio de negócios. Esse é o mesmo número que apontou o corte de custos como seu maior desafio.
Esses resultados, obtidos por meio de uma pesquisa com 1.800 profissionais de organizações de todos os portes, confirmam pesquisas do Grupo Manpower. De acordo com o Grupo Manpower, 52% dos empregadores são acusados ​​de dificuldades para encontrar funcionários qualificados para preencher vagas.
"Com números de desemprego chegando a 9%, a maioria das pessoas presume que todas as empresas têm centenas de trabalhadores qualificados para cada trabalho", disse Rob Pickell, vice-presidente sênior de soluções para clientes da HireRight, em comunicado. "Na realidade, os empregadores parecem estar experimentando um fenômeno diferente hoje. Os resultados da pesquisa de benchmarking deste ano e outros relatórios de terceiros sugerem que muitas empresas estão tendo dificuldades em ocupar posições críticas."
[Leia: The Great Jobs Gap]
Encontrar funcionários qualificados não foi o único desafio que as empresas enfrentam. Atrair e manter funcionários de nível básico, bem como a transferência de conhecimento entre os funcionários, foram outros dois desafios significativos para os empregadores e proprietários de empresas, de acordo com a pesquisa.
"Parece que a América tem uma lacuna de trabalho / habilidade que está contribuindo para o problema do emprego", disse Pickell. "Enquanto 90% das organizações não esperam declínio em sua força de trabalho e 51% antecipam um aumento na contratação, o desafio óbvio é encontrar o candidato certo para o papel."

• A razão real de ninguém está contratando
• 5 Hottest New Títulos de emprego estão em Tech & Green
• 5 maneiras de usar o Facebook em 2012

10 Erros comuns de dinheiro para evitar

Erros financeiros Erros desnecessários com dinheiro podem manter as pessoas de obter segurança financeira. Seja o uso excessivo de cartões de crédito ou a não poupança adequada para despesas inesperadas, os especialistas em finanças veem muitos erros que são relativamente fáceis de corrigir. Aqui estão 10 dos erros mais comuns cometidos pela American: Orçamento Um dos erros financeiros mais comuns não é estabelecer e manter um orçamento mensal, disse Kevin Gallegos, vice-presidente de operações da Freedom Financial Network em Phoenix.

(Geral)

Benefícios de baixo custo podem trazer valiosa lealdade do empregado

Seja uma pessoa para dar aos seus funcionários um aumento este ano, mas há algumas coisas que você pode fazer para aumentar os benefícios - sem quebrar o banco. Benefícios suplementares e benefícios subsidiados pela empresa contribuem para promover a lealdade dos funcionários, segundo um novo estudo.

(Geral)