Além do e-mail: 5 maneiras de rede como um líder

Em vez de participar de uma conferência para interagir com outras pessoas, a maioria dos profissionais agora prefere apenas enviar e-mails, descobriu uma nova pesquisa. O e-mail superou comparecer a eventos profissionais, reuniões e conferências como o método de escolha de redes, um estudo de Robert. Recursos da Half Management Resources.

Especificamente, 50% dos entrevistados disseram que o e-mail é como eles preferem a rede profissional, comparado a apenas 25% que disseram o mesmo sobre participar de eventos.

O uso de e-mail como ferramenta de rede cresceu consideravelmente nos últimos anos, já que apenas 22% dos executivos disseram que usaram e-mail para fazer contatos com outras pessoas em 2012.

"E-mail permite que executivos ocupados mantenham contatos facilmente e recebam feedback sobre uma pergunta ou negócio "Paul McDonald, diretor executivo sênior da Robert Half, disse em um comunicado. Embora ele disse que o envio de e-mails pode ser conveniente, McDonald alertou os executivos para não se tornarem muito dependentes." uma conferência com outras pessoas em sua indústria é uma maneira mais pessoal de desenvolver um relacionamento com os colegas ", disse ele.

Para ajudar profissionais de nível sênior a ampliar suas conexões e visibilidade, Robert Half Management Resources oferece várias dicas:

funções ativas em reuniões do setor:

Em vez de apenas participar de uma conferência, ofereça-se para fazer uma apresentação ou conduzir um workshop. Isso não apenas apresenta colegas e outros contatos, mas também ajuda a estabelecer você como líder do setor.

Seja um mentor:

• Compartilhar a percepção que você aprendeu em sua carreira com os outros é uma ótima maneira de ajudar a desenvolver futuros líderes. Além disso, você sentirá a gratificação pessoal que vem ao ajudar os outros a progredir em suas carreiras. Voluntário:
• Ser um voluntário com organizações de caridade locais não só faz a diferença na vida dos outros, mas também ajuda você a crescer. rede. O voluntariado é uma excelente maneira de compreender melhor as perspectivas de pessoas com diferentes origens. Seja um líder:
• Tente servir em papéis de liderança fora da sua empresa. Isso fornece outra plataforma para mostrar suas habilidades de liderança. Assumir essas funções adicionais também é uma ótima maneira de conhecer novas pessoas, com as quais você pode trocar idéias de negócios. Permaneça conectado à sua escola:
• Engajar-se com sua alma mater impulsionará as conexões de sua empresa com professores e a escola. Além disso, trabalhar com os alunos é uma excelente maneira de atrair talentos de alta qualidade para seus negócios no futuro. O estudo foi baseado em pesquisas com mais de 2.200 diretores financeiros de uma amostra aleatória estratificada de empresas em mais de 20 das maiores áreas metropolitanas dos EUA.

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