Como os empresários sabem, nunca há uma falta de trabalho que precisa ser feito. Como as tarefas continuam a se acumular, pode ser um desafio priorizar e verificar todas as tarefas da sua lista
"Priorizar é trabalhar um pouco mais estrategicamente, e isso leva tempo e pensamento preciosos para que nós pensemos em nós mesmos "Dana Brownlee, fundador da Professionalism Matters, empresa de consultoria em treinamento e gerenciamento de desenvolvimento profissional, disse à Mobby Business. "É muito mais fácil trabalhar em tarefas usando o FIFO (primeiro a entrar, primeiro a sair) ou correndo de crise em crise, em vez de gastar tempo para planejar nosso trabalho / dia."
Para passar por essas tarefas Brownlee disse que os donos de pequenas empresas devem trabalhar em algumas mudanças em sua rotina diária. Ela oferece uma lista de alterações que os proprietários de pequenas empresas podem fazer para determinar como seu tempo deve ser gasto para atingir as metas mais importantes:
Originalmente publicado no Mobby Business.
Como apoiar uma causa afeta positivamente o seu negócio
Jennifer Warawa, Sage Vice-presidente de programas de parceiros e vendas de canais, e Sage Relay para Life Team Captain, contribuiu com este artigo para Expert Voices: Op-Ed & Insights da MobbyBusiness A Sage é uma grande empresa, com 13 locais e mais de 4.000 funcionários na América do Norte. Como você pode imaginar, trabalhamos como empresa em muitos programas de caridade que dão retorno às nossas comunidades.
Características de um bom líder: dicas para novos gerentes
Leva tempo para se ajustar a uma nova posição no trabalho, especialmente quando você está assumindo uma função de gerenciamento. Sua responsabilidade é orientar uma equipe inteira para o sucesso; em vez de procurar alguém para supervisão, você é a pessoa a quem os outros recorrem. Pode parecer que você está se agarrando a palhas, mas você não está sozinho - muitos novos gerentes se sentem sobrecarregados.