Após a entrevista: Amostra de cartas de agradecimento


Após a entrevista: Amostra de cartas de agradecimento

Leva tempo e esforço para aperfeiçoar seu currículo e carta de apresentação, reunir referências e praticar respondendo perguntas da entrevista. Depois de todo esse trabalho, a última coisa que você quer é arruinar suas chances de emprego com indevida etiqueta pós-entrevista - especialmente quando se trata da nota de agradecimento.

De acordo com uma pesquisa recente da TopResume, enviando um bem-trabalhado e-mail dentro de 24 horas de uma entrevista de emprego bem sucedida pode ser o ponto de inflexão que o leva ao topo - ou ao final - do grupo de finalistas.

"A entrevista de emprego não termina quando você sai pela porta, mas dá trabalho buscadores uma oportunidade única de construir um relacionamento significativo com o entrevistador e manter sua candidatura em mente, "disse Amanda Augustine, especialista em aconselhamento de carreira da TopResume.

dois candidatos igualmente qualificados, a oferta sempre vai para a pessoa que tomou o tempo para enviar uma nota de agradecimento, disse Agostinho

"Enviar a nota diferencia você dos outros", disse ela. "Isso mostra ao empregador que você é educado, que você pode seguir e que você está realmente interessado no cargo. Além disso, sua nota demonstrará ao empregador como você pode escrever e transmitir seus pensamentos em um curto espaço de tempo. do espaço - uma habilidade que é altamente valorizada em inúmeros papéis. "

A nota deve ser enviada dentro de 24 horas, como o estudo da TopResume recomendou, porque você ainda estará fresco na mente do entrevistador. No entanto, Agostinho aconselhou a não enviar seu agradecimento no momento em que você sair do escritório do empregador.

"O tempo é tudo", disse Agostinho. "Se você enviar o agradecimento imediatamente, seu entrevistador presumirá que você está enviando um modelo genérico que não exige muita atenção ou que está desesperadamente ansioso pelo trabalho - e ambos podem ser desvios para os empregadores".

Embora o e-mail seja a maneira mais rápida de levar sua nota de agradecimento ao entrevistador, alguns acham que uma nota manuscrita tem mais peso. Embora uma carta manuscrita possa oferecer um toque pessoal e singular, a organização provavelmente a receberá muito tarde para causar um impacto.

Se você escrever uma nota manuscrita, primeiro "envie um e-mail rápido dentro de 24 horas", disse S Chris Edmonds, autor e fundador e CEO do The Purposeful Culture Group em outra entrevista do Mobby Business. "Envie seu agradecimento escrito à mão dentro de 24 horas ... Dessa forma, ele chegará um dia ou dois após a sua nota de e-mail, adicionando a seriedade à sua consideração."

O formato escolhido para sua mensagem de agradecimento deve ser baseado em o que você sabe sobre a cultura da empresa, disse Augustine. "Se você entrevistou uma startup de tecnologia, é provável que seus entrevistadores apreciem uma nota de agradecimento sem papel em sua caixa de entrada no dia seguinte", disse ela ao Mobby Business. "Você também tem o benefício de criar hiperlinks para informações adicionais e anexar seu currículo para fortalecer sua mensagem e movimentar a memória dos entrevistadores."

Augustine observou que, se você entrevistou uma organização conservadora que valoriza a tradição, um correio de caracol agradece

Construindo a nota

Sua nota de agradecimento, de acordo com especialistas do setor, deve:

Agradecer a pessoa por se encontrar com você

  • Mencione algo que você gostei da entrevista
  • Reitere seu interesse no trabalho
  • Aborde quaisquer preocupações apresentadas durante a entrevista de frente e demonstre que você tem o que é necessário para realizar bem o trabalho
  • Inclua pequenos detalhes que você aprendeu sobre a pessoa, como um interesse compartilhado, para ajudar a lembrar o entrevistador sobre sua entrevista
  • Jezra Kaye, coach de falar em público e presidente da Speak Up for Success, escreveu em um post em seu website que o melhor lugar para começar com a sua nota de agradecimento é se colocar na mentalidade do seu "público", isto é, as pessoas que o entrevistaram.

Ela também aconselhou a se fazer estas perguntas: O (s) entrevistador (es) a conversa? Onde você se conectou com eles? E que tipo de estilo de entrevista eles têm (caloroso e amigável versus estritamente comercial)?

Tal como acontece com o seu currículo e carta de apresentação, é melhor personalizar o agradecimento e verificá-lo em gramática e ortografia. erros. Um acompanhamento repleto de erros pode facilmente arruinar a impressão estelar que você fez durante a entrevista. Se você se reuniu com várias pessoas, não se esqueça de enviar uma nota para cada pessoa se tiver suas informações de contato.

Exemplo de carta de agradecimento

Bom dia,:

Obrigado por tomar o tempo para falar comigo ontem sobre a posição de escritor de equipe B2B com Purch. Foi um prazer conhecer você e eu realmente gostei de aprender mais sobre o papel e a empresa. Depois da nossa conversa, estou confiante de que minhas habilidades e experiências são uma excelente combinação para esta oportunidade.

Estou muito entusiasmado com a possibilidade de me juntar à sua equipe e apreciaria muito o acompanhamento enquanto você avança com o processo de contratação. . Se você precisar de mais informações, não hesite em entrar em contato comigo por e-mail ou telefone. Obrigado novamente, e espero ouvir de você no futuro próximo.

Atenciosamente,

[Seu Nome]
Mais exemplos de notas de agradecimento podem ser encontradas nos seguintes sites:

A Equilíbrio

  • Ferramentas de entrevista de emprego
  • Monster
  • Live Career
  • Algumas entrevistas foram conduzidas para uma versão anterior deste artigo.


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