Lições de Liderança: Mantenha-se focado e desafie suas percepções
Não há uma maneira "certa" de liderar um negócio. Os líderes de hoje têm muita sabedoria para transmitir sobre o gerenciamento da força de trabalho moderna, porque cada um aborda a liderança de maneira única. Toda semana, o Mobby Business vai compartilhar uma lição de liderança de um empresário ou executivo de sucesso
- O líder: Chuck Cohn, fundador e CEO da Varsity Tutors
- Tempo na posição atual: 9 anos
- A filosofia de Chuck: "Os líderes são incansáveis em manter a organização focada e em buscar novas perspectivas para desafiar suas percepções."
Ao longo da minha carreira, sempre levei dados e métricas em consideração. Quando eu penso sobre isso, eu provavelmente deveria ter deixado meu emprego de capital de risco dois anos antes para me concentrar em escalar Tutores de Varsity, mas não porque eu temia o fracasso. É algo que a maioria dos empresários e empresários experimenta ao longo de suas carreiras e eu me convenci de que havia mais risco em mãos do que os dados e métricas indicadas.
As métricas podem ser indicativas de que as coisas funcionam muito bem ou algo está muito errado. Em todos os casos, há uma explicação, e dados confiáveis ajudaram a garantir que os tutores do Varsity construíssem melhores produtos, diagnosticassem e corrigissem os problemas de gerenciamento mais rapidamente e evoluíssem e melhorassem constantemente.
Se você está lançando uma pequena inicialização ou um produto para uma empresa já estabelecida, o medo de não ser bem-sucedido está sempre no fundo de sua mente. Dito isso, acho que parte de ser um empreendedor está assumindo riscos calculados que outros não aceitariam, mas que você está disposto a fazê-lo porque você entende melhor os fatos e a oportunidade.
As Carreiras Matemáticas Simplesmente Não Adicionam Para As Mulheres
Ter habilidades adequadas para uma variedade de carreiras ajuda a explicar por que poucas mulheres buscam matemática e Um estudo realizado por pesquisadores da Universidade de Pittsburgh e da Universidade de Michigan revelou que as mulheres podem ter menos chances de querer carreiras em ciências, tecnologia, engenharia e matemática (STEM), porque elas têm mais Escolhas de carreira, não porque têm menos capacidade.
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"Colaboração" tornou-se uma palavra de ordem muito grande no mundo dos negócios modernos. Toda empresa espera que as tecnologias de nuvem e as plataformas de compartilhamento de conteúdo permitam que sua equipe trabalhe de maneira eficiente em conjunto, não importa onde estejam. Mas, a menos que os líderes estejam realmente comprometidos em criar uma cultura de colaboração, seus funcionários nunca colherão todos os benefícios dessas ferramentas.
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